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唐岳:中國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型,要堅(jiān)守工匠精神

閱讀次數(shù):810發(fā)布時間:2018-09-13 15:37:21【字體

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關(guān)于中國改革開放四十年的輿論,今年以來非常多。這40年中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展成就輝煌,醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)自1978年至今增長了幾百倍。但這個過程中,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)各領(lǐng)域也發(fā)生過引發(fā)強(qiáng)烈社會輿情的問題,特別是醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)在改革開放40年的當(dāng)口,接連發(fā)生幾起引發(fā)社會高度關(guān)切的公共問題。

有一種輿論認(rèn)為,這些問題是經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展在所難免的代價——這可能確實(shí)反映了一定的事實(shí),腳步太快難免摔跤,但這絕不能成為產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)各領(lǐng)域推卸責(zé)任的理由。所以,由高速度發(fā)展向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型,成為國家的頂層設(shè)計(jì)。我相信,醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)界也正深刻反思行業(yè)問題,從危機(jī)中探尋新的方法論。

包括醫(yī)藥裝備產(chǎn)業(yè)在內(nèi)的中國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè),由高速度發(fā)展向高質(zhì)量發(fā)展的轉(zhuǎn)型過程,是一個痛苦的過程,我們誰都逃避不了,但并非沒有辦法——我認(rèn)為有兩個辦法,一是堅(jiān)持,一是堅(jiān)守。堅(jiān)持創(chuàng)新,包括技術(shù)、管理、體制等各方面的創(chuàng)新;堅(jiān)守工匠精神。我更想談一談堅(jiān)守工匠精神。

中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)40年高速發(fā)展,但在這個過程中,我認(rèn)為無論是跟某些其他國家所做的事相比,還是跟歷史上我們祖宗所干的活兒相比,我們都把一個東西弄丟了,或者說沒有繼承好,那就是工匠精神。尤其是楚天并購德國Romaco集團(tuán)的這一年多以來,我的這種感受越來越強(qiáng)烈。

以Romaco的員工規(guī)模等指標(biāo)而言,它在德國都算是一個大型企業(yè)集團(tuán)。我們?nèi)ニ鱾€工廠,會發(fā)現(xiàn)一線技術(shù)工人中有不少是在五六十歲這個年齡,而反觀中國企業(yè),包括楚天自身,大多數(shù)是二三十歲的年輕人。中國技術(shù)工人到了40歲,可能就不愿意在一線崗位上干,要么想去當(dāng)干部,要么想脫離一線技術(shù)崗位去干別的。

Romaco的一線技術(shù)工人中有不少是在五六十歲的年齡,技術(shù)功力深厚。隨著楚天與Romaco企業(yè)融合的推進(jìn),Romaco越來越多的工匠來楚天交流工作

僅從這個現(xiàn)象就可以發(fā)現(xiàn),中國產(chǎn)業(yè)在工匠傳承上與歐美發(fā)達(dá)國家差異很大。德國的技術(shù)工人,覺得自己在這個崗位上干一輩子,是一種快樂、光榮,而中國的技術(shù)工人,如果在一線崗位干一輩子,可能連他的家人都覺得他沒出息——怎么老在車間干活兒?

幾十年的功力積累,畢竟非同一般,這也從一個角度解釋了德國制造為什么厲害。中國如果不重新樹立起工匠精神,就算技術(shù)水平超越歐美,最終的產(chǎn)品還是無法超越歐美。所以,包括醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)在內(nèi),中國產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展,一手要堅(jiān)持創(chuàng)新,一手要堅(jiān)守工匠精神,兩手都要抓,兩手都要硬。

老車工陳安順,幾十年堅(jiān)守一線技術(shù)崗位,煉就了一手絕活兒,退休后被楚天科技返聘,又工作了上十年,2017年榮退,楚天科技董事長唐岳設(shè)宴歡送

還有一個現(xiàn)象,德國政府拋出工業(yè)4.0概念,風(fēng)靡全球,傳到中國更是火爆,各領(lǐng)域都在談。反倒是德國產(chǎn)業(yè)界自身,我們卻不怎么聽到他們談。當(dāng)然,醫(yī)藥工業(yè)4.0、醫(yī)藥智能制造,作為一種產(chǎn)業(yè)發(fā)展藍(lán)圖、一種解決醫(yī)藥生產(chǎn)質(zhì)量問題的根本技術(shù)路徑,輿論上的呼吁、行業(yè)間的探討,都無可非議,也很有必要,怕就怕只有口頭上的暢談,手上卻沒有動作。

我在德國考察,人家基本不談工業(yè)4.0,但他們在做,他們幾乎所有的工廠,尤其是規(guī)模稍微大一些的工廠,都已經(jīng)達(dá)到或者超過3.0水平,也就是全自動化,雖然暫未達(dá)到4.0水平,但他們每一天、每一步都在做往工業(yè)4.0水平發(fā)展的事,可能5年、10年之后,德國就在全球率先實(shí)現(xiàn)了工業(yè)4.0。

中國產(chǎn)業(yè)界喜歡暢談,但連工業(yè)3.0的事還沒做,一些工廠也就是機(jī)械化加電氣化的工業(yè)2.0水平;尤其是一些媒體見風(fēng)就是雨,看到這些就說是“工業(yè)4.0”,這并非理性的輿論呼吁。中德產(chǎn)業(yè)界在“工業(yè)4.0”上不同的行為方式,本質(zhì)上也是工匠精神的一種反差,工匠精神不僅反映在技術(shù)操作上,也反映在心態(tài)上,中國產(chǎn)業(yè)界心態(tài)浮躁。

醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)由高速度發(fā)展轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展,要摒棄浮躁心態(tài),要堅(jiān)守工匠精神,要理性的輿論呼吁,更要一天天、一步步地做實(shí)事。楚天推動與德國Romaco的技術(shù)融合、投資籌建中德創(chuàng)新中心、投資打造智能制造新模式……就是希望通過實(shí)際動作,通過積極的努力,最終在發(fā)展醫(yī)藥工業(yè)4.0、醫(yī)藥智能制造上,真正做成一些事,貢獻(xiàn)于醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)。

面對醫(yī)藥行業(yè)今年所發(fā)生的一些問題,我相信行業(yè)人士都在做深刻的反思,我相信政府和監(jiān)管部門會陸續(xù)出臺一些新的政策、方針、路線,解決問題,引導(dǎo)行業(yè)未來更健康的發(fā)展。通過各個領(lǐng)域的通力合作,我也更加相信中國醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)會從這次公共危機(jī)中找到并轉(zhuǎn)化成下一步發(fā)展的動力和機(jī)會,謀福祉于民眾。

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